Prise en compte des années d’études

Le 20 Sep 2013

L’UGICT, la FSU, Solidaires, l’UNEF et l’UNL adressent aux parlementaires des propositions précises pour garantir la prise en compte des années d’études, de stage et d’insertion dans le calcul de la retraite. Ceci permet d’obtenir de légers bougés, un possibilité de rachat pour les périodes de stage et d’apprentissage, et un rapport sur les modalités de prise en compte des années d’études, qui sera présenté au parlement avant…juillet 2015…

[ZOOM SUR]
La sécurisation des salaires

Dans le cadre de la campagne confédérale sur le coût du travail, l’UGICT a communiqué le 26 novembre 2013 sur les salaires de l’encadrement, en portant des propositions concrètes pour la reconnaissance des diplômes, le paiement de toutes les qualifications et l’égalité salariale femme – homme. A cet effet elle a proposé :

  1. L’augmentation immédiate de la valeur du point d’indice des fonctionnaires avec un salaire minimum de 2 720 € brut mensuel pour la catégorie B et un salaire minimum de 3 060 € brut mensuel à niveau bac +3 et 3 400 € à niveau Masters pour la catégorie A.
  2. L’égalité salariale immédiate entre les femmes et les hommes
  3. L’ouverture immédiate de négociations dans les entreprises et les branches pour : a) Des augmentations salariales générales au moins égales à l’évolution du plafond de la Sécurité sociale ; et b) Un plan de rattrapage salarial pour garantir qu’aucun cadre ne soit rémunéré en-deçà du plafond de la Sécurité sociale
  4. Le conditionnement des aides publiques à la conclusion de négociation salariale dans les branches et les entreprises

L’UGICT a également mis en place une nouvelle formation sur le salaire et la reconnaissance des qualifications « Repères pour la bataille salariale ».

Congrès de la FMTS à Moscou

Le 13 Sep 2013

A cette occasion un membre de la direction de l’UGICT a été élu au sein du Comité Exécutif de la FMTS, marquant notre volonté d’implication dans cette organisation.

Jurisprudence sur l’évaluation

Le 12 Sep 2013

TGI Nanterre 12 septembre 2013 – GE Money Bank – RG 11/12781

L’auto-évaluation par les salariés préalablement à l’entretien est illicite.

Contrat de génération

Le 12 Sep 2013

La CGT et l’UGICT proposent un power point de formation sur le contrat de génération et un tract de campagne type. Ils sont mis à disposition des organisations.

Recherche et monde économique

Le 08 Sep 2013

Les propositions de la CGT sur les relations entre Recherche et « monde économique », par le Collectif Confédéral Recherche. à lire ici